今年,公司將'引入全員參與和協(xié)商制度,集思廣益,提升企業(yè)凝聚力”作為年度工作的主要目標之一,旨在形成提高全員主人翁意識,增強協(xié)作和溝通力度,促進公司快速發(fā)展。第五分公司心系億誠，積極建言獻策，針對和總公司合作中產生的問題，本著互相尊重、友善溝通、換位理解的原則，于2015年7月23日向總公司提出了中肯的意見和建議?？偣靖叨戎匾曀麄兊囊庖?，劉燕虎總經理、劉開陽副總、孔彩琴財務總監(jiān)親自接待，現場辦公，并充分肯定了第五分公司高度負責的工作精神和視億誠事業(yè)為自己事業(yè)的難得責任心。為了激發(fā)廣大員工的責任心，增強企業(yè)的凝聚力、向心力，充分發(fā)揮全體員工的聰明才智，公司決定獎勵第五分公司2000元。

希望第五分公司再接再厲，在今后工作中多提合理化建議。希望其他分公司和全體人員心系億誠、關心億誠、支持億誠，大家齊心協(xié)力，共同建設好億誠公司這個大平臺。