工程資質(zhì)合作分公司是目前工程行業(yè)比較盛行的合作方式，一方面是因?yàn)閽炜抠Y質(zhì)明確定為違法行為，另一方面是因?yàn)楹献鞣止臼″X不操心，這樣就讓資質(zhì)合作模式有了很好的發(fā)展空間，負(fù)責(zé)人在當(dāng)?shù)刂灰腥嗣}資源，就可以開(kāi)一家分公司來(lái)承攬業(yè)務(wù)，自己辦理營(yíng)業(yè)執(zhí)照，銀行開(kāi)戶，自己管理人員和獨(dú)立運(yùn)營(yíng)，自己投標(biāo)，獨(dú)立核算，自負(fù)盈虧。

干工程的都知道，資質(zhì)是入場(chǎng)券，收到款才是真本事，沒(méi)有資質(zhì)就無(wú)法承攬工程業(yè)務(wù)，高等級(jí)的資質(zhì)維護(hù)成本高昂，對(duì)于工程業(yè)務(wù)不穩(wěn)定的老板來(lái)說(shuō)，自己辦理資質(zhì)實(shí)在是不劃算。

目前市場(chǎng)上有兩種資質(zhì)獲取的方式：

1、資質(zhì)代辦。勸你自己辦理資質(zhì)，不受任何人的約束，資質(zhì)是自己的，收款賬戶是自己的，人員是自己的，中標(biāo)是自己的，如果你有足夠的預(yù)算和實(shí)操能力，自己辦理資質(zhì)確實(shí)是比較好的選擇，但自己辦理資質(zhì)需要承擔(dān)很高昂的費(fèi)用，人員、社保就是一塊很大的支出，且維護(hù)起來(lái)比較麻煩。

2、資質(zhì)合作。這種模式是目前很火的資質(zhì)合作模式，總公司開(kāi)設(shè)分公司越多，在概率上總公司的業(yè)績(jī)就越好，財(cái)務(wù)報(bào)表就越漂亮，為什么這么說(shuō)，因?yàn)橹灰_(kāi)分公司的一般都會(huì)有資源，只要拿下這個(gè)活，自己會(huì)干，一般不會(huì)出現(xiàn)虧損嚴(yán)重的情況，這對(duì)總公司資質(zhì)升級(jí)，獲取補(bǔ)貼都是有好處的，但總公司也要承擔(dān)分公司因?yàn)楣こ淌┕?wèn)題被處罰帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)，分公司越多，總公司也要權(quán)衡好各個(gè)分公司的利益平衡，這對(duì)總公司的管理水平具有較高的要求。

在收款方面，資質(zhì)合作分公司后，總公司可以授權(quán)分公司賬戶為收款賬戶，所有工程款可直接打入分公司賬戶，總公司這邊不做干涉，會(huì)全程配合分公司資料對(duì)接。

工程資質(zhì)合作分公司模式的流行，也倒逼資質(zhì)合作公司不斷升級(jí)，規(guī)范化運(yùn)營(yíng)，提高服務(wù)質(zhì)量和專業(yè)水平，以便獲取更多的市場(chǎng)份額。資質(zhì)改革后，獲取資質(zhì)的代價(jià)越來(lái)越高，分工要求越來(lái)越明細(xì)，各項(xiàng)指標(biāo)要求越來(lái)越規(guī)范，對(duì)于小老板來(lái)說(shuō)，資質(zhì)合作確實(shí)是一種比較合適的合作模式。

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【億誠(chéng)管理】工程資質(zhì)合作分公司未來(lái)是否會(huì)成為合作趨勢(shì)？  

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